بازنشستگی زودهنگام ممکن است دور از دسترس یا به ظاهر دست نیافتنی به نظر برسند، اما درست مانند هر چیز دیگری، می توان آن را شکست و به مراحل کوچکتر و امکان پذیرتر تبدیل کرد - به خصوص اگر به عنوان یک تیم دو نفره برای بازنشستگی برنامه ریزی می کنید.

را جنبش FIRE (استقلال مالی، بازنشستگی پیش از موعد ) بر این ایده استوار است که اگر 50 تا 75 درصد درآمد خود را به طور تهاجمی پس انداز و سرمایه گذاری کنید، می توانید پیش از موعد بازنشسته شوید و ظرف 10 سال یا بیشتر از نظر مالی مستقل شوید. این روش بر صرفه جویی، جستجوی درآمد اضافی و ایجاد درآمد اضافی برای شما تاکید دارد. FIRE در اوایل دهه 2010 با وبلاگ نویسان مالی مانند سبیل آقای پول و چندین انجمن آنلاین، انجمن، و کتاب ها به اشتراک گذاری اطلاعات در مورد نحوه بازی بازنشستگی زودهنگام . در سال 2020، ما حتی شاهد ظهور بودیم سایت های دوست یابی و برنامه‌هایی که به طور خاص برای نسل هزاره‌ها طراحی شده‌اند که به دنبال بازنشستگی زودهنگام با یک شریک همفکر هستند.

مربوط: اینفلوئنسرهای BIPOC از شما می خواهند قبل از 50 سالگی بازنشسته شوید

FIRE، به عنوان یک جنبش، در حلقه‌های مشابه با خانه‌های کوچک، سرمایه‌گذاری خودتان و مینیمالیسم اجرا می‌شود. به نظر می رسد که از روش KonMari استفاده می کند و آن را در سبک زندگی مالی شما اعمال می کند، جایی که کمتر واقعاً بیشتر می شود.

با هزینه‌های بیهوده کمتر و خرید کمتر آشغال، بسیاری از زوج‌ها می‌توانند بیشتر پس‌انداز کنند، بیشتر سرمایه‌گذاری کنند و با آنچه در حال حاضر دارند حضور بیشتری داشته باشند. فلسفه FIRE به زوج ها این امکان را می دهد که با هم به آینده ای نه چندان دور نگاه کنند که در آن بازنشستگی زودهنگام یک امکان بسیار واقعی است.

مربوط: افرادی که قبل از 45 سالگی بازنشسته شده اند، نحوه انجام این کار را به اشتراک بگذارید

در اینجا نحوه شروع است.

آیتم های مرتبط

یکی بدهی ها را پرداخت کنید و صندوق اضطراری خود را تکمیل کنید.

پرداخت بدهی ها باید ابتدا انجام شود، زیرا تا زمانی که بدهی های عمده (مانند کارت های اعتباری) پرداخت نشود، نمی توانید واقعاً پس انداز و سرمایه گذاری کنید. اما نترسید: روش های آسانی برای پرداخت بدهی وجود دارد. همچنین ایده خوبی است که یک صندوق اضطراری وجود داشته باشد که بتواند هزینه های زندگی را برای سه تا شش ماه پوشش دهد، در صورت نیاز. پس از مراقبت از این دو جزء، پس انداز و سرمایه گذاری واقعی می تواند آغاز شود.

دو بازنشستگی پیش از موعد خود را به عنوان یک زوج تصور کنید.

همانطور که شروع می کنید، مهم است که مطمئن شوید که شما و همسرتان در یک صفحه هستید. برای رسیدن به آن، شروع به بحث در مورد اهداف و ارزش های بلند مدت خود کنید. آیا بازنشستگی 10 سال دیگر برای شما مهم است؟ آیا می خواهید به طور کامل بازنشسته شوید یا به صورت پاره وقت کار کنید؟ باید نگاه کنید Fat-FIRE یا Lean-FIRE ? است داشتن خانه مهم ? یا می بینید که در حال سفر هستید و مسیر عشایری تری را انتخاب می کنید؟

شروع کنید به اینکه ببینید ارزش‌ها و خواسته‌های شما واقعاً کجا هستند و با هم همپوشانی دارند. آن رویاها را تجسم، مشخص و بیان کنید.

3 با هم یک برنامه پس انداز/سرمایه گذاری تهاجمی تهیه کنید.

ابتدا، با تهیه موجودی درآمد و مخارج ترکیبی خود با یک ابزار مفید شروع کنید ماشین حساب بودجه . سوالات سخت را بپرسید: آیا می توان هزینه های اضافی را کاهش داد؟ آیا واقعاً به اجرای خودجوش HomeGoods نیاز داریم؟ ببینید چقدر می توانید از نظر هزینه های اضافی پایین بیایید، و ببینید از کجا ممکن است بتوانید درآمد اضافی پیدا کنید.

هنگامی که مجموع بودجه ماهانه خود را محاسبه کردید، متوجه شوید که چه مقدار برای خواسته ها و نیازها باقی مانده است. از اینجا، می توانید تصمیم بگیرید که چه درصدی از درآمد ترکیبی خود (یا به طور کلی چقدر تهاجمی) می توانید پس انداز و سرمایه گذاری کنید.

به نوعی عادت های خرج کردن خود را مرتب می کنید و اگر این عمل را انجام دهید، پس انداز برای بازنشستگی پیش از موعد طبیعی تر و طبیعی تر می شود. از خود بپرسید: واقعا چقدر کم نیاز داریم؟ مطابق با این فکر، تمرین قدردانی (چه در یک دفترچه قدردانی یا با صدای بلند با شریک زندگی خود) می تواند به شما کمک کند که زندگی شما در حال حاضر چقدر غنی است و می تواند به جلوگیری از انگیزه خرج کردن غیر ضروری کمک کند.

سعی کنید آن را بازی سازی کنید: آیا می توانم تمام روز را بدون استفاده از کارت نقدی خود ادامه دهم؟ اگر ناهار و آب خود را از خانه بیاورم، چقدر می توانم در هفته، ماهانه پس انداز کنم؟ پس انداز برای بازنشستگی پیش از موعد در واقع به این تصمیمات مالی به ظاهر کوچک منتهی می شود، هر چند که در طول زمان اضافه می شوند.

حساب کن نقشه آن را ترسیم کنید. آن را بنویسید. آن را تایپ کنید و سپس؟ بازنشستگی در 10 تا 15 سال ممکن است چندان دور نباشد.

4 یک منشور تیمی ایجاد کنید و به آن پایبند باشید.

نکته مهم: شما دو نفر با هم در این کار هستید. این بدان معناست که کاری که یک نفر انجام می دهد (یا انجام نمی دهد) بر هدف و چشم انداز اشتراک تأثیر می گذارد. به عنوان تیمی که با چالش نحوه بازنشستگی زودهنگام مقابله می کند، برخی از قوانین مورد توافق باید در ابتدا تنظیم شود.

یک منشور تیمی می تواند به شما کمک کند تا تمرکز داشته باشید، در مسیر خود بمانید و یکدیگر را در رسیدن به هدفتان مسئول نگه دارید. آن را پرینت بگیرید و در جایی مانند تخته اداری یا کنار یخچال نمایش دهید تا عادات خرج کردن را کنترل کنید. بررسی های مختصر، ماهانه یا دوسالانه را در نظر بگیرید تا ببینید همه شما چگونه به سمت هدف خود پیشرفت می کنید یا خیر. وقتی شرایط سخت می شود و می خواهید خرج کنید، یا وقتی متوجه شدید که زیاده روی کرده اید، به دیدگاه مشترک خود بازگردید. پیش بینی کنید و به آینده نگاه کنید، هدف بلندمدت اولیه خود را در نظر داشته باشید - و به یاد داشته باشید که آنچه می خواهید، چیزی که برای آن تلاش می کنید، اگر تازه به برنامه بازگردید، همچنان قابل دستیابی است.

در حالی که صرفاً فکر برنامه ریزی برای بازنشستگی - به ویژه زود بازنشستگی - می تواند دلهره آور باشد، به یاد داشته باشید که می توان آن را انجام داد، و به عنوان یک زوج، شما و شریک زندگیتان می توانید آن را انجام دهید. مانند هر چیز سختی (تمرینات ماراتن، یادگیری برنامه های جدید، وگان شدن) ناراحت کننده خواهد بود و مستلزم استقامت است، اما فوق العاده پاداش خواهد داشت.

زوج هایی که در مورد برنامه خود جدی هستند، با یکدیگر ارتباط برقرار می کنند، و در مسیر رسیدن به هدف مشترک خود متمرکز می مانند، می توانند راه خود را برای بازنشستگی پیش از موعد به عنوان یک واحد مشخص کنند - و از آن سال های اضافی با هم بودن و سفر به مکان جدید لذت ببرند. مکان ها یا کشف سرگرمی های جدید. هر بار یک قدم.

• توسط Annalize Mabe