نحوه سرمایه گذاری در شرکت های تحت رهبری زنان

سرمایه‌گذاری تأثیرگذار مانند گذشته در حال افزایش است و این امکان را فراهم می‌کند که پول خود را در حمایت از زنان و شرکت‌های تحت رهبری زنان سرمایه‌گذاری کنید - و حتی در حین انجام این کار، سود کسب کنید.

در طول اوج همه‌گیری، مشخص شد که زنان بسیار بیشتر از مردان تحت تأثیر تعطیلی و بیکاری COVID-19 قرار گرفته‌اند. مجموعه ای از گزارش ها از سازمان هایی مانند موسسه بروکینگز و مرکز پیشرفت آمریکا این واقعیت را ثابت کرد، و دریافت که نه تنها زنان به این امر می‌پردازند بیشتر از مسئولیت های مراقبت از کودک ناشی می شود ناشی از COVID-19 بود، اما آنها همچنین ساعات کاری خود را بیشتر کاهش می‌دادند، کار از خانه ، یا شغل خود را به طور کامل پشت سر بگذارند.

مرکز پیشرفت آمریکا گزارش داد که در سپتامبر 2020 تعداد زنان چهار برابر بیشتر از مردان از نیروی کار خارج شدند - تقریباً 865000 زن در مقایسه با 216000 مرد. واشنگتن پست ، در همین حال، اعلام کرد بحران مراقبت از کودکان کرونا، زنان را یک نسل به عقب خواهد برد. سی‌ان‌ان می‌گوید بازار کار ایالات متحده ممکن است هرگز مثل قبل نباشد، زیرا همه مادران نیروی کار را برای مراقبت از کودکان ترک می‌کنند.

موضوع مشترک در میان تمام عناوین و گزارش‌ها: تنها در طول یک سال، این بیماری همه‌گیر ارزش ۱۰۰ سال را از بین برد. دستاوردهای زنان در محل کار.

با این حال، در حالی که همه اینها درست و بسیار دلسرد کننده است، پیشرفتی موازی در حال ظهور است که ممکن است در دراز مدت برای پیشرفت زنان بسیار مفید باشد. اخیرا نیویورک تایمز مقاله اشاره کرد که سرمایه گذاری برای منافع اجتماعی یا سرمایه گذاری تأثیرگذار، بالاخره سودآور شده است. برای کسانی که با این شرایط آشنا نیستند، هدف از سرمایه گذاری تاثیرگذار است ترویج یک کالای اجتماعی یا جایگزین جلوگیری کردن یک بیمار اجتماعی، به عنوان بار توضیح می دهد. و در میان همه‌گیری ویروس کرونا، این نوع سرمایه‌گذاری‌ها مرتباً بهتر از ابزارها و گزینه‌های سرمایه‌گذاری سنتی‌تر عمل می‌کردند، بنابراین نقطه عطفی ایجاد می‌کردند که افراد بسیار بیشتری را به انجام چنین سرمایه‌گذاری‌هایی تشویق می‌کرد.

اکنون، اینجا جایی است که همه چیز با هم جمع می شود و چرا برای شما، خواننده، در حال حاضر اهمیت دارد.

سرمایه گذاری تأثیرگذار به طور فزاینده ای نه تنها برای رسیدگی به چالش های زیست محیطی، بلکه همچنین برای علل اجتماعی، و به ویژه برای حمایت از پیشرفت و حمایت از زنان در محل کار، مشاغل تحت مالکیت زنان، و مشاغلی که به طور واضح و معناداری متعهد به تنوع جنسیتی در رهبری هستند، استفاده می شود. موقعیت ها صندوق‌های سرمایه‌گذاری حول این تلاش‌ها و اهداف حیاتی ایجاد می‌شوند و تقاضا برای چنین ابزارهای سرمایه‌گذاری اغلب از سوی خود سرمایه‌گذاران می‌آید.

سیلویا کوان از Ellevest می گوید: «فضا به خصوص در چند سال اخیر واقعاً رشد کرده است. در چند دهه گذشته، تمرکز بر روی غربالگری های منفی با سرمایه گذاری های شما بوده است، مانند 'من نمی خواهم پولم را در شرکت های تنباکو یا نفت بگذارم.' به سرعت به جلو، و ما اکنون می بینیم که این حرکت نه تنها به آن نوع استراتژی اجتنابی تبدیل شده است، بلکه فراتر از آن است و می پرسد، 'چه کاری می توانم انجام دهم و چگونه می توانم از دلارهایم برای حرکت دادن سوزن و تاثیرگذاری بر آن مناطق استفاده کنم. بیشتر نگرانم؟

کوان ادامه می‌دهد: «ما روندی به سمت سرمایه‌گذاری تأثیرگذار دیده بودیم، اما همه‌گیری واقعاً آن را تسریع کرده است». 'چشم‌های بیشتری به کسب‌وکارها، شرکت‌های بزرگ و شرکت‌های کوچک وجود دارد، و همه ما به نحوه برخورد آنها با مشتریان و کارکنان و نحوه کمک به جوامعی که در آن فعالیت می‌کنند، نگاه می‌کنیم.'

و یک نکته نهایی اما حیاتی: کوان خاطرنشان می کند: در حالی که تمام این شتاب سرمایه گذاری تاثیرگذار در حال رشد است، درک بسیار واضحی وجود دارد که لازم نیست برای سرمایه گذاری در کنار ارزش های خود بازدهی را قبول کنید.

به عبارت دیگر، اکنون زمان آن رسیده است که به مجموعه خود نگاهی بیندازید و تصمیم بگیرید که آیا ممکن است بخواهید در برخی از گزینه های سرمایه گذاری به نفع کمک به حمایت فعالانه از زنان تجدید نظر کنید یا شاید برخی از اشتباهات ناشی از همه گیری را اصلاح کنید. در اینجا برخی از راه های انجام این کار و نحوه شروع به کار آورده شده است.

آیتم های مرتبط

انتخاب های سرمایه گذاری که از پیشرفت زنان حمایت می کند

هم صندوق‌های سهام و هم صندوق‌هایی با درآمد ثابت وجود دارند که برای حمایت فعالانه از زنان طراحی شده‌اند. برخی از گزینه های موجود در این فضا عبارتند از:

صندوق جهانی رهبری زنان PAX Ellevate: اولین صندوق مشترک با تنوع گسترده، PAX Ellevate در شرکت‌های با بالاترین رتبه در جهان با توجه به پیشرفت زنان از طریق هیئت‌های متفاوت جنسیتی، تیم‌های رهبری ارشد و سایر سیاست‌ها و شیوه‌ها سرمایه‌گذاری می‌کند.

صندوق رهبری زنان Fidelity: این صندوق دیگری است که بر سرمایه گذاری در شرکت های دارای تنوع جنسیتی متمرکز شده و به شما امکان می دهد با هدف سرمایه گذاری کنید. این صندوق عمدتاً در شرکت‌هایی سرمایه‌گذاری می‌کند که رهبری زنان را در اولویت قرار می‌دهند.

زنان گلنمد در رهبری پورتفولیوی سهام ایالات متحده: صندوق زنان در رهبری گلنمد بر سرمایه‌گذاری در سهام با سرمایه‌ی کلان مسئولیت‌پذیر اجتماعی متمرکز است.

YWCA WOMN ETF: WOMN شاخص توانمندسازی زنان مورنینگ استار را دنبال می‌کند. برای کسانی که آشنایی ندارند، شاخص توانمندسازی زنان برای ارائه شرکت‌هایی در سراسر جهان طراحی شده است که سیاست‌ها و شیوه‌های قوی در حمایت از توانمندسازی زنان و برابری جنسیتی را به نمایش گذاشته‌اند.

از جمله گزینه های قابل توجه با درآمد ثابت می توان به دسترسی به صندوق سرمایه گذاری جامعه سرمایه که از مسکن ارزان قیمت، ایجاد شغل و توسعه اقتصادی حمایت می کند.

اما دقیقاً چگونه سرمایه گذاری شما در این صندوق ها از زنان حمایت می کند؟ Mindy Yu، مدیر سرمایه گذاری برای برنامه سرمایه گذاری ذخیره کردن ، بیشتر توضیح می دهد.

یو می‌گوید: «بسیاری از ارائه‌دهندگان ETF در خارج از کشور اعلام کرده‌اند که قدرت رای‌گیری نیابتی دارند، به هیئت‌هایی که نماینده زنان نیستند رأی خواهند داد.

گزینه اضافی

کسانی که به دنبال روشی کمتر سنتی برای حمایت از زنان هستند، ممکن است در نظر بگیرند برداشت محصول ، یک پلتفرم آنلاین که در سال 2016 با تمرکز عمده بر اتصال سرمایه گذاران زن با کشاورزان زن و امکان تولید غیرفعال ثروت ایجاد شد. مدیر بازاریابی سایت، آلیسون استوارت، می گوید که درصد زنان کشاورز در ایالات متحده اندک است اما در حال رشد است، و خاطرنشان کرد که یک مطالعه USDA نشان می دهد که زنان حدود 30 درصد از صاحبان مزارع ایالات متحده را در سال 2012 تشکیل می دادند، که این نسبت در اواخر 14 درصد افزایش یافته است. دهه 1970

استوارت می گوید: «بازگشت برداشت به چندین مزرعه و تجارت کشاورزی که توسط زنان اداره می شود کمک کرده است تا سرمایه خود را در بخش های بسیار نوآورانه کشاورزی، مانند کشاورزی هیدروپونیک افزایش دهند». برخی از مزارع واقعا نوآورانه ما، از جمله یک عملیات آبزی پروری سرپوشیده و یک گلخانه در مقیاس بزرگ، دارای مدیران زن C-Suite هستند. کشاورزان زن رویکرد جدیدی را به کشاورزی ارائه می‌کنند، صنعتی که در تلاش است تا با ترجیحات مصرف‌کننده به سرعت در حال تکامل باشد.

سرمایه گذاری بازده برداشت از 5000 دلار شروع می شود.

نکاتی که باید هنگام سرمایه گذاری تاثیرگذار در نظر داشته باشید

مانند هر سرمایه گذاری، البته، هیچ تضمینی وجود ندارد همه سرمایه گذاری های تاثیرگذار بازده بسیار خوبی را به همراه خواهد داشت. همانطور که کوان اشاره می کند، این مانند گفتن است همه سهام شرکت های فناوری یک شرط مطمئن هستند و بازده عالی را ارائه می دهند.

کوان توضیح می‌دهد: «شما باید همان معیارهایی را برای تأثیرگذاری بر سرمایه‌گذاری اعمال کنید، همانطور که با هر سرمایه‌گذاری انجام می‌دهید و به همان اندازه انتخابی باشید».

با این حال، نمی توان انکار کرد که رشد تاثیرگذاری بخش سرمایه گذاری شاهد بوده است. به عنوان نیویورک تایمز اشاره شد، سرمایه‌گذاری تأثیرگذار، که عموماً بر مقوله‌های زیست‌محیطی، اجتماعی و حاکمیتی متمرکز است و بنابراین به عنوان سرمایه‌گذاری E.S.G شناخته می‌شود، می‌تواند از طریق عملکرد صندوق‌های مختلف قابل معامله در بورس ردیابی شود. و به طور کلی، 64 درصد از E.S.G. صندوق‌ها در هفته اول آگوست 2020 از معیارهای خود بهتر عمل کردند. این با 49 درصد از صندوق‌های سنتی مقایسه می‌شود.

یو نشان می دهد که حداقل یکی از دلایل چرا سرمایه‌گذاری‌های تاثیرگذار به طور ناگهانی بسیار چشمگیر عمل می‌کنند، خوب، زنان.

یو می‌گوید: «بسیاری از این شرکت‌هایی که ETFها در آنها سرمایه‌گذاری می‌کنند، زنانی در پست‌های رهبری به‌عنوان مدیرعامل یا مدیر مالی دارند، و واقعاً این ویژگی‌هایی است که این افراد رهبری دارند که عملکرد شرکت‌ها را تغییر می‌دهد.» شرکت‌های تحت رهبری زنان شفقت دارند و فرهنگ‌هایی را ایجاد می‌کنند که فراگیر، جذاب و در جایی که گردش مالی کمتری وجود دارد-و این واقعاً به موفقیت یک شرکت تبدیل می‌شود.

یو می افزاید: وقتی به بهبود بازده و عملکرد در سرمایه گذاری تأثیرگذار فکر می کنید، این عامل متمایزکننده است، این ویژگی ها منجر به تفاوت در نحوه عملکرد شرکت ها می شود.

تحقیقات صندوق جهانی رهبری زنان Pax Ellevate از نظرات یو حمایت می‌کند و خاطرنشان می‌کند که شرکت‌هایی که زنان در رهبری آن‌ها را رهبری می‌کنند، «بازده بالاتر سرمایه، نوآوری بیشتر، افزایش بهره‌وری، و حفظ و رضایت بیشتر کارکنان دارند».

چگونه مطمئن شوید که پول شما تفاوت ایجاد می کند

یکی دیگر از نگرانی‌های دیگر هنگام سرمایه‌گذاری تأثیر اجتماعی، به‌ویژه سرمایه‌گذاری که برای پیشرفت زنان در نظر گرفته شده است، این است که چگونه مطمئن شوید که پول شما واقعاً کمک می‌کند یا منافع مورد نظر را دارد. راه های مختلفی برای اطمینان از این موضوع وجود دارد.

کوان می‌گوید: «وقتی برای دریافت این سرمایه‌ها به وب‌سایت‌ها مراجعه می‌کنید، ببینید که چگونه آنها در مورد تأثیر گزارش می‌دهند». مهم است که تأثیر دلارهای خود را ببینید و درک کنید که چگونه هر سرمایه گذاری در مورد آن گزارش می دهد.

کوان اضافه می‌کند که شناسایی این نوع گزارش‌دهی و اطمینان از اینکه صندوق واقعاً کاری را انجام می‌دهد که امیدوارید باید بخشی از معیارهای مورد استفاده در تصمیم‌گیری برای سرمایه‌گذاری باشد.

برای شروع به چه مقدار پول نیاز دارید؟

نکته آخر اما فوق العاده مهم: برای ایجاد تفاوت در انتخاب های سرمایه گذاری، نیازی به میلیونر بودن ندارید. در واقع، کوان می‌گوید که الوست مردم را تشویق می‌کند که از کوچک شروع کنند.

او می گوید: 'منتظر نباش.' بسیاری از مردم صبر می کنند زیرا نگران هستند که پول کمی برای سرمایه گذاری داشته باشند یا تصمیم می گیرند تا زمانی که حقوق بهتری داشته باشند صبر کنند. شروع زودهنگام به این معنی است که برای ایجاد عادت سرمایه‌گذاری زمان در کنار خود دارید و سپس می‌توانید با رشد آن مقداری از آن پول را بردارید و در شرکت‌هایی سرمایه‌گذاری کنید که به آنها اعتقاد دارید و تأثیری را که می‌خواهید داشته باشید.

بیایید خلاصه کنیم، آیا؟ منتظر نباش همین الان سرمایه گذاری را شروع کنید. و با جسارت از این سرمایه گذاری ها برای کمک به زنان استفاده کنید. زمان بهتری وجود ندارد