وقتی یکی از اعضای خانواده ، دوست ، همکار یا هم اتاقی شغل خود را از دست داد چه کاری می توانید انجام دهید؟ یکی از شدیدترین اثرات موج دار بحران جهانی بهداشت در حال حاضر متفاوت و متفاوت است اختلال اقتصادی نجومی ، در نتیجه (برای جست و خیز سطح) بازارهای بی ثبات ، مشاغل کرکره ای ، کاهش حقوق و اخراج شغل و اخراج کارگران. تا 7 ماه مه ، بیش از 33 میلیون آمریکایی در طول هفت هفته قفل تقاضای بیمه بیکاری کرده بودند ، Business Insider گزارش ها .

مربوط: چگونه می توان از سلامت مالی خود در برابر رکود اقتصادی ویروس کرونا محافظت کرد

بنابراین حتی اگر شغل شخصی شما در حال حاضر نسبتاً امن است ، شما به احتمال زیاد کسی را می شناسید که به دلیل تأثیر مستقیم اقتصادی همه گیر ، رها شده است (یا در آستانه آزاد می شود). اگر اینگونه باشد ، می خواهید بهترین راه های حمایت از آنها را در چنین مدت سختی بدانید. ممکن است نتوانید زمان را به عقب برگردانید یا یک سال حقوق به آنها قرض دهید ، اما چندین روش وجود دارد که می توانید مایه آرامش و مشاوره باشید در حالی که آنها به راه درست خود برای رسیدن به یک نقش جدید باز می گردند. کارشناس شغلی LinkedIn بلر هایتمن بهترین توصیه او را در مورد اینکه وقتی شخصی که می دانید از کار بیکار یا خسته می شود ، چه کاری انجام دهد ، به اشتراک می گذارد.

مربوط: در اینجا دقیقاً باید بگویید که در صورت اخراج شدن چه کاری باید انجام دهید

آیتم های مرتبط

ابراز همدردی کنید ، و سپس به سادگی گوش دهید.

هیچ کس دوست ندارد بیش از حد رحم کند یا زودتر از او سخنرانی کند. در ابتدا ، خود را باز کنید و مانند یک دوست واقعی گوش دهید. به جای اینکه با مشاوره و کارهای روزمره وارد شوید ، همدلی و درک وضعیت آنها را نشان دهید و تشخیص دهید که آنها سوار احساسی شده اند. هایتمن می گوید چقدر اوضاع چالش برانگیز است را بپذیرید. حمایت و مثبت باشید ، اما در این مرحله برای توصیه دادن عجله نکنید.

پیشنهاد کمک کنید - و واقعاً معنایش باشد.

هنگامی که آنها آماده شیرجه رفتن دوباره هستند ، به آنها کمک کنید تا فرصت های جدید و نحوه رسیدن به آنجا را ایده پردازی کنند. آنها را تشویق کنید تا یک لیستی از مهارت های آنها هایتمن می گوید ، و موفقیت ها بپرسید که آنها از کار خود بیشتر لذت می برند ، از آنچه آموخته اند و آیا چیز جدیدی وجود دارد که دوست دارند امتحان کنند.

یافتن شغل جدید به خودی خود یک چالش است - اما به لطف شرایط موجود این چالش بیشتر شده است. هایتمن می گوید چه کاری می توانید انجام دهید - و 'هیچ چیز' را برای پاسخ نگیرید. پیشنهادهای فعال مانند پیشنهاد برای ویرایش را ارائه دهید رزومه آنها ، آنها را به رایگان معرفی کنید دوره های آموزش LinkedIn (یکی به طور خاص در وجود دارد چگونه می توان از کار اخراج شد ) ، برای مصاحبه ویدیویی آینده تمرین کنید ، یا بررسی کنید موتورهای جستجوگر شغلی برای دهانه ها

مربوط: چگونه می توان شرکتی را استخدام کرد که کارمندان خود را در خانه استخدام می کند

روی شبکه خود ضربه بزنید.

از آنجا که 70 درصد از متخصصان از طریق اتصالات شغل پیدا کنید هایتمن می گوید ، شبکه شما می تواند بلیط آنها برای دستیابی به فرصتی جدید باشد. آیا کسی را می شناسید که استخدام کند یا پسر عمویش در شرکتی که دوست شما به آن چشم دوخته است داشته باشد؟ هر زمان می توانید معرفی و معرفی کنید.

صبور باش.

از همه مهمتر ، با صبر و شکیبایی ، کمی ترحم نشان دهید. این زمان قضاوت و فشار نیست. فقط به این دلیل که آنچه از دست داده بودند یک شغل بود - و نه یک شخص یا حیوان خانگی - آنها هنوز هم از دست دادن را تجربه کردند. هایتمن می گوید به یاد داشته باشید که هرکس به شیوه خود و سرعت خودش با آن برخورد می کند. صبور باشید زیرا دوست شما از مراحل غم و اندوه عبور می کند و شروع به رسیدن به اهداف جدید شغلی می کند.

مربوط: مشاوره تخصصی شبکه برای افرادی که از بحث های کوچک متنفرند